10月13日，昆明交投集团召开干部职工大会，集团党委副书记、副总经理郑忆主持会议，集团党政领导班子、总经理助理、各部门负责人，下属公司党政领导班子，新任中层副职及报名参加中层竞聘的全体人员参会。
会上，郑忆宣读昆明交投集团中层副职任免职决定。此次中层副职干部选拔任用，是集团党委深入贯彻落实国企改革部署、优化干部队伍结构、激发组织活力的重要举措。竞争上岗全程严格遵循组织程序，坚守公开、公平、公正原则，坚决杜绝不正之风，切实营造风清气正的选人用人环境。
随后，新任职干部代表作表态发言。他们表示，将坚决服从组织安排，珍视岗位机会，快速进入工作角色，以饱满的工作热情和务实的工作作风履职尽责，全力为集团高质量发展贡献力量。
集团党委书记、董事长马东山代表集团党委，向新任职的中层副职干部表示祝贺，并提出四点希望与要求：一是做对党忠诚的“践行者”，始终保持政治坚定，持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把政治标准贯穿工作全过程；二是做攻坚克难的“实干家”，主动担当作为，加快完成角色转换，聚焦重点任务清单，以钉钉子精神狠抓落地见效；三是做凝聚合力的“粘合剂”，注重团结协作，牢固树立“一盘棋”思想，带动团队形成合力，共同营造和谐奋进的工作氛围；四是做清正廉洁的“排头兵”，坚守严于律己底线，严守纪律规矩红线，筑牢思想防线，永葆国企干部的清廉本色。
马东山强调，集团将建立健全任职评价与考核机制，全面实施任期制和契约化管理，鲜明树立“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的用人导向，推动干部队伍持续优化，充分激发公司整体发展活力。
此次干部大会，既是对新任职同志的祝贺与期许，更是对全体干部职工的动员与鞭策。会议号召全体干部职工，迅速将思想和行动统一到集团党委决策部署上来，把智慧和力量凝聚到推动集团高质量发展的目标任务上，以实际行动诠释忠诚担当，以实干实绩助力集团实现更高水平发展。
